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Stärkenorientierte Führung – Potenziale sichtbar machen, Wirksamkeit entfalten

Im Führungsalltag dominiert oft der Blick auf Probleme, Defizite und Optimierungspotenziale. Doch echte Wirksamkeit entsteht dort, wo Menschen ihre individuellen Stärken kennen, einsetzen – und gesehen werden. Genau hier setzt stärkenorientierte Führung an.

In diesem interaktiven Workshop erfahren Sie, wie Sie mit dem Konzept von Martin Seligman (VIA-Stärkenmodell) gezielt Stärken aktivieren – bei sich selbst und in Ihrem Team. Für mehr Motivation, Vertrauen und nachhaltige Leistung.

Zielgruppe
Das Webinar richtet sich an Führungskräfte, Team- und Projektleiter, die ihre Mitarbeitenden nicht über Kontrolle, sondern über Wertschätzung und Potenzialorientierung entwickeln und motivieren wollen.

Ihr Nutzen
• Sie erkennen Ihre eigenen Führungsstärken und reflektieren deren Wirkung.
• Sie lernen, wie Sie die Stärken Ihrer Mitarbeitenden gezielt identifizieren und fördern.
• Sie nutzen erprobte Prompts, um individuelle und teambezogene Stärken systematisch zu erschließen.
• Sie entwickeln konkrete Formulierungen und Maßnahmen für Ihren Führungsalltag.
Themenübersicht

• Einführung in die stärkenorientierte Führung (nach VIA/Seligman)
• Eigene Stärken erkennen: Stärkeninterview und Reflexion
• Arbeit mit Prompts zur Stärkenfindung – einzeln und im Team
• Stärken im Team sichtbar machen und gezielt nutzen: Potenziale erkennen, Teamdynamiken stärken und die Zusammenarbeit fördern
• Praxisübungen: Wertschätzende Formulierungen und Integration in den Führungsalltag